广科大新闻网讯 为深入贯彻落实教育部“金秋启航”校园招聘月活动部署和广东省委、省政府“百万英才汇南粤”的要求，精准对接粤港澳大湾区产业升级人才需求，12月30日，广州科技职业技术大学2026届校园专场招聘会在图书馆一楼举行。本次招聘会以“研后送岗、伯乐精英汇”为主题，线上线下汇聚100余家优质用人单位，带来超5000个就业岗位，吸引2000余名毕业生到场求职，打造了一场线上线下联动、多维度赋能的就业供需对接盛会。
作为粤港澳大湾区职业教育的重要阵地，我校始终立足区域产业发展需求，构建“产教融合、校企合作”的人才培养模式。本次招聘会依托前期“访企拓岗”专项行动成果，重点邀请新一代信息技术、新能源、智能制造等战略性新兴产业企业参会。岗位设置与学校专业高度契合，充分满足了毕业生多元化求职需求。
招聘会现场
“学校的专业设置和人才培养方向与我们的岗位需求高度契合，” 来自广州一家新能源企业的招聘负责人表示，“连续三年来校招聘，这里的毕业生实操能力强、适应速度快，已经成为我们企业技术骨干的重要来源。”
校长张连绪与企业招聘人员亲切交谈
招聘会现场构建起覆盖政策咨询、求职指导、岗位对接的全链条就业服务体系。学校就业指导老师为毕业生解读基层就业、创新创业等政策。配备AI数智就业自助终端设备，毕业生可免费体验简历优化、全真面试模拟等服务，累计服务超500人次。
就业指导和简历诊断服务现场
在招聘会现场，校长张连绪逐一走访参会单位，与企业招聘人员和求职毕业生亲切交谈，深入了解企业情况及招聘需求，掌握学生应聘情况，希望通过本次招聘活动进一步畅通人才供需渠道，努力实现企业需求和人才供给深度精准对接，达到人才共育、就业共享的目标，在向企业输送高端技能人才的同时，促进学校人才培养模式改革，提升人才培养质量。
校长张连绪还为达成校企合作的20家用人单位进行了“校外实习实训实践教学基地”授牌。这其中包括广东京邦达供应链科技有限公司（京东物流）、格力·珠海凌达压缩机有限公司等知名企业。
校长张连绪为企业授牌
招聘会现场人头攒动、气氛热烈，毕业生们手持精心准备的简历，穿梭于各个企业展位前，与HR深入交流岗位要求、发展前景等问题。不少企业设置了面试环节，快速选拔心仪人才。“我学的是电气工程及自动化专业，今天有十多家对口企业可供选择，刚才已经通过了一家企业的现场面试，感觉很有信心。”一名来自人工智能与大数据学院的毕业生兴奋地说。学校针对性的人才培养让他在求职中具备了核心竞争力，而招聘会精准的岗位匹配让他少走了许多弯路。
招聘会现场
企业方也对本次招聘会的组织效率和毕业生质量给予高度评价。多家企业表示，广州科技职业技术大学的毕业生专业功底扎实、实践能力突出，且对大湾区产业发展有较强的适配性，希望与学校建立长期合作关系，开展订单式人才培养、实习基地共建等深度合作。
就业是最大的民生工程，学校始终将毕业生就业工作摆在突出位置。学校以“就业服务季”为载体，构建“全程化、精准化、多元化”就业指导体系，通过“访企拓岗”行动常态化对接用人单位，为学生拓宽就业渠道。学校将持续深化产教融合、校企合作，聚焦粤港澳大湾区产业升级需求，不断优化人才培养方案，拓宽就业渠道，提升就业服务质量，全力促进毕业生更高质量、更充分就业，为区域经济社会发展输送更多高端技能人才。
此次2026届校园招聘会的成功举办，既是学校落实“访企拓岗促就业”专项行动的重要举措，也是政企校协同育人、精准对接的生动实践。下一步，学校将继续以毕业生需求为导向，持续开展系列招聘活动，完善就业服务长效机制，为毕业生逐梦职场、扎根湾区保驾护航，为粤港澳大湾区高质量发展注入青春动能。
来源：校企合作与实习就业处，撰文：杨静娴，编辑：徐思洋，审核：邱健、林延军、熊诗雪
